Martina Sasch Martin Seiser, ÖBB, foto EVN

Domů / Železnice / Změna vedení ve skupině ÖBB – noví šéfové v HR a IT oddělení

Změna vedení ve skupině ÖBB – noví šéfové v HR a IT oddělení

 Martina Hacker a Martin Seiser budou v budoucnu zastávat manažerské pozice ve skupině ÖBB.

Jak společnost oznámila, Hacker převezme od 1. září řízení strategického řízení lidských zdrojů ve společnosti ÖBB-Holding AG. Zároveň se stává generální ředitelkou ÖBB Business Competence Center (BCC) s odpovědností za lidské zdroje. Sedmačtyřicetiletá Martina je nástupcem Heinze Rosenauera, který na konci roku skončí. Hacker působí ve skupině ÖBB od roku 2020 a v současnosti má na starosti HR ve společnosti ÖBB-Infrastruktur AG. Předtím sedm let pracovala ve společnosti ASFINAG Holding jako vedoucí lidských zdrojů. Novým Chief Information Officer (CIO) v ÖBB se od 1. listopadu stane Martin Seiser. Pětačtyřicetiletý Martin Seiser v současné době stále pracuje pro Salzburg AG na stejné pozici a v budoucnu nahradí Marcuse Frantze, který se stěhuje do představenstva společnosti Zumtobel. Kromě své nové práce bude Seiser podle informací ÖBB také výkonným ředitelem personální unie v ÖBB BCC, kde bude zodpovědný za informační a komunikační technologie.

foto EVN

Označeno:

Zanechat komentář

Social Icons

Pracovní pozice
kategorie práce
Typ práce
Město
 

Události

04 Kvě
4 Kvě 26
Dubai
12 Kvě
12 Kvě 26
Dubai
16 Kvě
16 Kvě 26
19 Kvě
19 Kvě 26
Frankfurt am Main

Přihlaste se k odběru webu e-mailem

Zadejte svou e-mailovou adresu pro odběr tohoto blogu a zasílání upozornění na nové příspěvky e-mailem.

Připojte se k 372 dalším odběratelům

Sledujte nás na sítích

Reklamy

Zjistěte více z Transport Minutes ®

Přihlaste se k odběru a pokračujte ve čtení. Získáte přístup k úplnému archivu.

Pokračovat ve čtení

Transport Minutes ®
Přehled ochrany osobních údajů

Tyto webové stránky používají soubory cookies, abychom vám mohli poskytnout co nejlepší uživatelský zážitek. Informace o souborech cookie se ukládají ve vašem prohlížeči a plní funkce, jako je rozpoznání, když se na naše webové stránky vrátíte, a pomáhají našemu týmu pochopit, které části webových stránek považujete za nejzajímavější a nejužitečnější.